2025年找生產(chǎn)計(jì)劃員工作有什么要求?

2025年生產(chǎn)計(jì)劃員崗位職責(zé)

2025年生產(chǎn)計(jì)劃員工作內(nèi)容:

  • 1、做好生產(chǎn)計(jì)劃的綜合平衡工作,合理安排,節(jié)約各項(xiàng)資源,降低制造成本,提高生產(chǎn)效率; 2、負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)或訂單的要求,依據(jù)計(jì)劃情況編排制定工程單號(hào),及要求完工日期,并下達(dá)到各職能部門及生產(chǎn)單位; 3、負(fù)責(zé)下達(dá)月、周指導(dǎo)性生產(chǎn)計(jì)劃,采用項(xiàng)目管理的方法,逐項(xiàng)落實(shí),實(shí)施過程監(jiān)控; 4、及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,保證重大項(xiàng)目的供貨,對于可能出現(xiàn)的問題及時(shí)反饋; 5、做好訂單的評審、生產(chǎn)前的打樣安排、確認(rèn)、生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的進(jìn)度物料供應(yīng)、工藝組織布置、品質(zhì)狀況跟蹤落實(shí),依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃的完成情況、采購物資供應(yīng)情況,合理調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成出貨要求 。

2025年生產(chǎn)計(jì)劃員工作要求:

  • 1. 本科及以上學(xué)歷。 2. 熟練操作office辦公軟件。 3. 熟悉產(chǎn)品及生產(chǎn)過程。 4. 具有良好的英語語言能力。 5. 具有一定的協(xié)調(diào)能力。

2025年生產(chǎn)計(jì)劃員任職條件與崗位職責(zé):

  • 要求A:
    該職位所屬供應(yīng)鏈管理中心崗位職責(zé):(1)負(fù)責(zé)客戶訂單交貨期的評審,及時(shí)確認(rèn)訂單的實(shí)際交貨時(shí)間;(2)負(fù)責(zé)跟蹤物料的齊套和排產(chǎn)計(jì)劃的達(dá)成情況;(3)對過程影響生產(chǎn)計(jì)劃與出貨異常進(jìn)行跟蹤與協(xié)調(diào);(4)處理訂單過程中交付、質(zhì)量、商務(wù)等異常,及時(shí)與供應(yīng)商協(xié)調(diào)解決,滿足按時(shí)到貨要求;(5)管控庫存,及時(shí)處理呆滯物料,不斷提高庫存周轉(zhuǎn)率(6)ECN變更的跟進(jìn)、處理,確保ECN得到及時(shí)的執(zhí)行。任職資格:(1)大專或以上學(xué)歷,2年以上生產(chǎn)計(jì)劃或物料計(jì)劃工作經(jīng)驗(yàn);(2)熟悉ERP/SAP系統(tǒng)操作、OFFICE辦公軟件;(3)能獨(dú)立編制合理的生產(chǎn)和物料計(jì)劃;(4)善于與供應(yīng)商溝通,有較好的談判及協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng)
  • 要求B:
    工作內(nèi)容:跟進(jìn)產(chǎn)線產(chǎn)品進(jìn)度職位要求:可接受夜班,溝通表達(dá)強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)工作時(shí)間:按公司制度來
  • 面試前請依照以上職位要求做好對照,攜帶好個(gè)人簡歷,以及身份證,畢業(yè)證和各類資格證書。

2025年生產(chǎn)計(jì)劃員工作的薪資趨勢:

每月平均工資:
6314 6314

前臺(tái)的工資區(qū)間在5k-8k之間

最多占比區(qū)間在5k-8k,占73%

圖表中的薪資趨勢是根據(jù)企業(yè)員工發(fā)布的職位薪酬數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)所得,工資數(shù)據(jù)受地域、工作年限,用戶分享數(shù)量等多種因素影響,僅供參考。

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