2025年找會(huì)計(jì)工作有什么要求?
2025年會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
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2025年會(huì)計(jì)工作內(nèi)容:
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1、協(xié)助會(huì)計(jì)主管負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)核算、審核、監(jiān)督工作,按照公司及政府有關(guān)部門(mén)要求及時(shí)編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表并報(bào)送相關(guān)部門(mén)3、負(fù)責(zé)各種財(cái)務(wù)資料和檔案的歸集、保管和保密工作4、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用的審核、憑證的編制和登帳5、負(fù)責(zé)對(duì)已審核的原始憑證及時(shí)填制記賬憑證并記帳6、負(fù)責(zé)對(duì)月度現(xiàn)金流量進(jìn)行預(yù)測(cè)、成本核算及準(zhǔn)備預(yù)測(cè)的相關(guān)報(bào)告7、負(fù)責(zé)管理和監(jiān)督出納人員的工作8、如期完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
2025年會(huì)計(jì)工作要求:
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1、3年以上制造業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)2、熟練OFFICE辦公軟件3、有免抵退工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先4、已婚已育5、大專(zhuān)以上學(xué)歷
2025年會(huì)計(jì)任職條件與崗位職責(zé):
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要求A:
現(xiàn)金會(huì)計(jì)
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要求B:
1、嚴(yán)格執(zhí)行公司費(fèi)用審核報(bào)銷(xiāo)制度,對(duì)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)的合理性、合法性、真實(shí)性等進(jìn)行審核,控制成本費(fèi)用。2、負(fù)責(zé)定期清理個(gè)人借款,減少公司的資金占?jí)骸?、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的日常核算工作。4、根據(jù)國(guó)家有關(guān)稅收政策,制定公司稅務(wù)制度并組織實(shí)施。5、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)稅費(fèi)匯算清繳、稅務(wù)納稅申報(bào)、發(fā)票購(gòu)買(mǎi)和開(kāi)具等日常稅務(wù)工作,協(xié)調(diào)與稅務(wù)相關(guān)的外部溝通工作。6、完成公司交辦的其他工作。招聘人數(shù)及要求:1人,財(cái)務(wù)類(lèi)專(zhuān)業(yè),大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具備會(huì)計(jì)、稅務(wù)及稅法相關(guān)知識(shí),會(huì)計(jì)核算、稅務(wù)工作兩年及以上工作經(jīng)歷,具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格和中級(jí)或以上職稱(chēng)。
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面試前請(qǐng)依照以上職位要求做好對(duì)照,攜帶好個(gè)人簡(jiǎn)歷,以及身份證,畢業(yè)證和各類(lèi)資格證書(shū)。
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每月平均工資:
¥6015 ¥6015
前臺(tái)的工資區(qū)間在5k-8k之間
最多占比區(qū)間在5k-8k,占42%
圖表中的薪資趨勢(shì)是根據(jù)企業(yè)員工發(fā)布的職位薪酬數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)所得,工資數(shù)據(jù)受地域、工作年限,用戶(hù)分享數(shù)量等多種因素影響,僅供參考。
其他公司的會(huì)計(jì)薪酬
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